Fin de Año La polémica solicitud de un gremio: 11 días de asueto para las fiestas Un sindicato se encuentra a la espera de que el municipio local defina la solicitud de 11 días de asueto para que los trabajadores descansen en las fiestas. 12/12/2024 • 22:13 Detener audio Escuchar En plena previa a las fiestas de Fin de Año, la seccional San Martín de los Andes del sindicato ATE (Asociación de Trabajadores del Estado) presentó una solicitud insólita que generó controversia en la ciudad: pidieron que los empleados municipales disfruten de 11 días consecutivos de asueto administrativo para cerrar el 2024. Si bien es común que, en época de Navidad y Año Nuevo, algunos trabajadores reciban días de descanso, la magnitud de esta petición —que se extiende desde el 23 de diciembre de 2024 hasta el 3 de enero de 2025— ha generado un debate, ya que podría tratarse de una medida inédita en la localidad. Mira TambienLa T y la M será la banda que cerrará la primera noche en el Boxing Cabe recordar que, en 2023, también se había concedido un periodo de asueto extendido, aunque con una duración mucho menor que la solicitada para este año. La decisión final sobre este particular pedido aún está pendiente, y el debate sobre sus implicancias sigue abierto. El pedido fue formalizado mediante una nota dirigida al municipio, en la que ATE solicita que los empleados municipales de todas las modalidades de contrato reciban este largo periodo de asueto. Según argumentaron desde el sindicato, la medida tiene como objetivo garantizar a los trabajadores un tiempo adecuado de descanso durante las festividades. El texto oficial, publicado por el portal Mejor Informado, expresa lo siguiente:"Por medio de la presente, la seccional San Martín de los Andes-ATE, nos dirigimos a Usted, y en representación de los trabajadores y trabajadoras municipales en todas las modalidades de contratos, a fin de solicitar ASUETO ADMINISTRATIVO a partir del lunes 23 de diciembre del 2024 hasta el 03 de enero del 2025". Mientras que algunos vecinos apoyaron la solicitud, destacando la importancia del descanso para los trabajadores, otros se mostraron preocupados por el impacto que esta medida podría tener en los servicios esenciales durante un periodo clave para la ciudad: la llegada de turistas y el inicio de la temporada estival. El municipio, por su parte, se encuentra evaluando la solicitud, con especial atención en áreas clave como la recolección de residuos, el mantenimiento de espacios públicos y la atención a los vecinos, ya que la falta de personal podría generar dificultades en la prestación de estos servicios. Temas Municipio sindicato Trabajadores fiestas asueto Controversia descanso Lás más leídas en Info General 1 ANMAT prohíbe el uso de suplementos dietarios ilegítimos de la marca AK3 Santa Cruz 2 Vialidad Nacional continúa con las tareas de señalamiento en la Ruta Nacional N°40 Santa Cruz 3 Zafra lanera: estado de situación y escenarios posibles Santa Cruz 4 Conversatorio sobre el Sistema de Protección de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes Santa Cruz 5 Cormack: “Hay que definir un proyecto educativo a largo plazo” Santa Cruz
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